为进一步推动劳务派遣规范发展,加强劳务派遣单位事中事后监管,引导劳务派遣单位依法经营,根据上级有关规定,近日,晋安区人社局深入辖区劳务派遣单位开展核查工作。重点对劳务派遣单位是否取得劳务派遣许可证、劳务派遣业务经营情况、签订劳务派遣协议情况、缴纳社保情况等内容进行核查。对发现的用工问题,现场为企业提供政策解读和普法宣传;对发现不符合法律规定行为,当即责令迅速整改。
下一步,晋安区人社局将加大对劳务派遣单位的监督检查力度,规范事中事后监管,提高监管效能,帮助劳务派遣单位规范用工行为,促进全区劳务派遣市场健康有序发展。
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